Una lista di vantaggi e svantaggi del ridimensionamento di un'azienda

Un imprenditore può avere motivi personali per cui cerca di ridimensionare la sua attività. Anche se la ragione comune è spesso la mancanza di risorse finanziarie per mantenere l'operatività aziendale senza entrare in un'enorme quantità di debito, un'altra ragione potrebbe essere la dimensione dell'azienda. Alcuni proprietari assumono manager, ma altri vogliono gestire il business da soli e il ridimensionamento potrebbe essere l'opzione giusta per alcuni di loro. Indipendentemente dal motivo preciso, il ridimensionamento ha il suo insieme di vantaggi e svantaggi sia per il proprietario che per i dipendenti.

Effetto reciproco

Uno dei vantaggi del ridimensionamento di un'azienda è che tutti i reparti o le aree aziendali richiedono ridimensionamenti. Anche se questo può non sembrare positivo agli occhi dei dipendenti, il proprietario dell'azienda fa tagli e decisioni che riguardano tutti i reparti allo stesso modo. Questo effetto di ridimensionamento reciproco consente al proprietario di creare un piano bilanciato, in modo che ogni reparto disponga delle risorse adeguate per eseguire le operazioni richieste.

Gestione

Un altro vantaggio del ridimensionamento è il ruolo del proprietario nella gestione dell'azienda. Un singolo proprietario non può gestire un'azienda più grande o essere attivo in tutte le decisioni, attività o progetti. La riduzione delle dimensioni dà al proprietario un maggiore controllo del team di gestione, dei singoli progetti e crea maggiori opportunità per il proprietario di interagire con i dipendenti a tutti i livelli.

Mancanza di opportunità

Uno svantaggio sta nei dipendenti dell'azienda. Ridimensionamento significa meno posizioni disponibili all'interno di un'azienda e alcuni lavoratori dovranno probabilmente essere terminati. Significa anche che i dipendenti esistenti che vengono mantenuti occupati avranno minori opportunità di crescere e salire a posizioni più elevate all'interno dell'azienda. Un business downsizing non è l'ideale per coloro che desiderano avanzare all'interno di una singola attività.

Immagine pubblica

Un'attività di ridimensionamento può essere vista negativamente all'occhio del pubblico se il titolare dell'attività non parla del ridimensionamento. Un business licenziare dipendenti e ridurre la quantità di clienti e produzione può sembrare un business in fallimento. Inoltre, l'azienda potrebbe perdere credibilità per il possibile malinteso che l'azienda sta fallendo. Essere voce sul ridimensionamento e le ragioni di ciò può proteggere un'azienda dalle influenze negative della percezione pubblica.

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