Come costruire il lavoro di squadra al lavoro

Il lavoro diventa più fluido quando tutti i soggetti coinvolti lavorano insieme come una squadra. Promuovere il lavoro di squadra tra individui con differenti temperamenti e talenti rappresenta una sfida per molti manager. Ma insegnare ai dipendenti a fidarsi e fare affidamento l'uno sull'altro ea lavorare verso un obiettivo comune può migliorare il morale e aumentare la produttività. Semplici esercizi possono aiutarti a costruire un team di lavoro coeso.

1.

Pianificare esperienze condivise. Clayton Becton, Allen Wysocki e Karl Kepner con la University of Florida IFAS Extension notano che cene fuori, eventi sportivi e ritiri aiutano i colleghi a conoscersi meglio ea creare la sensazione di essere nella stessa squadra.

2.

Inizia riunioni con esercizi che aiutano i membri del team a conoscersi meglio. Questo potrebbe essere semplice come chiedere a ciascuna persona di raccontare la propria storia con la compagnia o un hobby preferito.

3.

Coinvolgere l'intera squadra nella definizione degli obiettivi, nella risoluzione di problemi e soluzioni di brainstorming. Le squadre lavorano al meglio quando ogni persona sente di avere un contributo da dare.

4.

Festeggia i risultati del team. Il detto dice che "tutti amano un vincitore" ma tutti amano anche essere in una squadra vincente. Mettere in piedi le cose che una squadra ha compiuto permette a tutti di crogiolarsi nella gloria di essere nella squadra.