I vantaggi delle organizzazioni transnazionali

Un'organizzazione transnazionale, nota anche come operazione multinazionale, non deve essere un'attività gigantesca. Mentre molte delle più grandi aziende americane fanno affari a livello internazionale, una piccola impresa può anche essere transnazionale. Aggiungendo anche una piccola presenza in alcuni paesi strategici, la tua organizzazione può ottenere l'accesso a nuovi potenziali clienti, modi diversi di fare affari e opportunità di produzione più efficienti.

Opportunità di business espanse

Espandendo la tua azienda in nuovi paesi, la espandi in nuovi mercati con nuovi clienti. Secondo la Banca Mondiale, dal 2012 gli Stati Uniti erano ancora la più grande economia del mondo con un prodotto interno lordo di $ 15, 7 miliardi. Tuttavia, gli 8, 4 miliardi di dollari del PIL della Cina sono oltre la metà di questo importo e i 6 trilioni del Giappone sono oltre un terzo. Germania, Francia e Regno Unito ammontano a circa 8, 4 trilioni di dollari, circa. Come confronto finale, i PIL dei paesi classificati da 2 a 10 ammontano a circa 31 trilioni di dollari, circa il doppio di quelli degli Stati Uniti. Aprendo la tua azienda ai mercati mondiali, ti apri a nuove opportunità.

Regimi di regolamentazione diversi

Essere transnazionali ti consente di beneficiare di diverse normative. Ad esempio, se la tua organizzazione produce un prodotto che sarebbe poco pratico da realizzare negli Stati Uniti, puoi scegliere di produrlo in un'altra comunità dove i costi di conformità sono inferiori e poi esportarlo di nuovo negli Stati Uniti D'altra parte, se hai un prodotto che non può essere approvato dalle autorità di regolamentazione statunitensi, potresti essere in grado di venderlo legalmente in altri paesi.

Minor costo della manodopera

Prepararti a operare su base transnazionale ti consente di trarre vantaggio dal minor costo del lavoro. Che tu stia utilizzando un call center nelle Filippine, lo sviluppo di software in India o la produzione di indumenti cuciti in Etiopia, puoi risparmiare facendo fare la tua produzione ad una filiale estera. Con gli stipendi che sono una frazione di ciò che viene pagato dai lavoratori americani, lavorare in questi paesi consente di mantenere prezzi competitivi in ​​termini di costi pur restando redditizi.

Approfondita comprensione culturale

Che tu abbia pianificato o meno di essere transnazionale, c'è la possibilità che la tua azienda finisca per fare affari a livello internazionale, sia per progetto che per caso. Mentre Internet può darti clienti stranieri senza che tu te ne renda conto, le comunità di immigrati negli Stati Uniti possono anche darti un'esperienza commerciale internazionale nel tuo giardino. Avere sedi in più paesi offre alla tua azienda l'opportunità di vivere direttamente e consapevolmente le attività internazionali, insieme ai vantaggi di essere sensibile ad altre culture e stili di business. Potrebbe anche darti l'opportunità di assumere talenti stranieri per diversificare il tuo team di gestione e la forza lavoro generale.

Tassazione favorevole

Gli Stati Uniti hanno un'aliquota dell'imposta sul reddito delle società pari al 35%. Le società transnazionali possono essere in grado di organizzare la propria azienda in modo tale da guadagnare profitti in una filiale situata in un paese straniero con minori imposte mentre si spostano le spese negli Stati Uniti. Anche se questa strategia è controversa, è anche legale se è stata impostata correttamente e può portare a significativi risparmi fiscali.